La norme ISO/TS 30407:2017 sur le coût par recrutement a été publié en mars 2017. Cette norme décrit la méthode pour calculer les couts globaux d’un recrutement d’un poste à pourvoir au sein d’un entreprise ou d’une collectivité. (https://www.iso.org/fr/standard/62975.html
Le cout d’un recrutement est mal évalué. Les entreprises se contentent souvent d’intégrer dans les charges, le cout de l’annonce ou d’un cabinet de recrutement mais la réalité est bien différente. A titre d’exemple, un des couts cachés est le temps passé aussi bien par les ressources humaines que par les opérationnels dans la recherche, l’analyse et le tri des candidatures, les entretiens, l’intégration, etc.. Cette norme apportera une approche complète afin d’obtenir un cout global.